Processo di rimborso digitalizzato al massimo
Tra cui, la connessione digitale diretta delle autorità fiscali estere, l'uso di firme digitali per garantire l'integrità dei dati
Il comfort digitale è molto importante per noi
I vostri dipendenti possono facilmente importare i propri conto titoli, ad esempio tramite le interfacce Open Banking o l'importazione di PDF/Excel.
Sul web: non è necessario installare il software localmente
Poiché Divizend è basato sul cloud, non è necessario installare alcun software aggiuntivo. I vostri dipendenti stranieri possono invece utilizzare la nostra applicazione direttamente nel loro browser web.
Se lo si desidera: facile integrazione nell'intranet aziendale
La nostra architettura modulare consente di offrire facilmente ai vostri dipendenti rimborsi anche all'interno della vostra intranet.
Parità di trattamento tra dipendenti nazionali e stranieri, poiché entrambi ricevono lo stesso dividendo
I rendimenti più elevati rendono i dipendenti più interessati a partecipare ai piani azionari per dipendenti.
I dipendenti finiscono per diventare importanti investitori di riferimento a lungo termine, sostenendo la visione dell'azienda nel processo.
I rimborsi possono essere reinvestiti in nuove partecipazioni azionarie dei dipendenti per incrementare ulteriormente i rendimenti